NETVÆRKET DER FORANDRER FILM- OG MEDIEBRANCHEN

Derfor er der brug for WIFT

Halvdelen af alle kvinder i film-, tv- og scenekunstbranchen har følt sig chikaneret, diskrimineret eller udsat for uønsket seksuel opmærksomhed.

(Rapporten ‘Grænseoverskridende adfærd’, oktober 2020)

For hver gang medierne spørger en kvindelig ekspert, spørger de tre mandlige.

(Akademikerbladet 2021)

Kun hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter.

(Filminstituttet 2020)

Mænd tjener i gennemsnit næsten 2000 kr. mere om måneden end kvinder i mediebranchen.

(Dansk Journalistforbund 2020)

BLIV MEDLEM AF WIFT

WIFT i Pressen

Læserbrev: Repræsentation I Mediebranchen.
Forperson Malene Flindt Pedersens læserbrev fra d. 3. december 2022 i Berlingske – her i PDF-format.

“Det er synd for DR, at de får sendt et så gammeldags og kønsstereotypt signal med deres valg af værter og programmer.” Politiken, 27.01.22 ‟Jeg har mange gange oplevet at åbne avisen, kun for at opdage, at også den dag var det tilsyneladende kun mænd, der havde fødselsdag.”

‟Det går OK dårligt med kønsrepræsentationen i dansk film: Men det hjælper altid at tælle.” Oxy Magazine, 06.09.21 ‟Det er kun cirka hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, som har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter.”

‟Hendes mandlige kollegaer fik markant mere i løn, men da Lotte Andersen ville genforhandle, blev hun afvist.” Politiken, 10.08.21 ‟Det næste halve år vil vi i WIFT sætte fokus på ytringsfrihed.”

‟Kvindenetværk vil bekæmpe manglende ligestilling foran og bag kameraet.” Journalisten, 24.03.21 ‟[WIFT] vil med data og debatarrangementer forbedre kvinders vilkår i film- og tv-branchen.”

‟Galante mænd, ligestilling og podcasten Åsteder.” Kræs podcast, Radio 4, 23.03.21 ‟WIFT vil sikre ligestilling i film og tv-branchen.”

WIFT i Radio 24syv i kulturprogrammet Babylon.
Om at hver tredje person på skærmen er kvinde.

‟Nyt stærkt hold skal sikre ligestilling i film- og tv-branchen.” Kulturmonitor. 21.03.21 ‟Tiden er inde til, at den danske film- og tv-branche kommer ind i (kvinde)kampen.”

Derfor er der brug for WIFT

Halvdelen af alle kvinder i film-, tv- og scenekunstbranchen har følt sig chikaneret, diskrimineret eller udsat for uønsket seksuel opmærksomhed. (Rapporten ‘Grænseoverskridende adfærd‘, oktober 2020)

For hver gang medierne spørger en kvindelig ekspert, spørger de tre mandlige. (Akademikerbladet 2021)

Kun hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter. (Filminstituttet 2020)

Mænd tjener i gennemsnit næsten 2000 kr. mere om måneden end kvinder i mediebranchen. (Dansk Journalistforbund 2020)

BLIV MEDLEM AF WIFT

WIFT i Pressen

Læserbrev: Repræsentation I Mediebranchen.
Forperson Malene Flindt Pedersens læserbrev fra d. 3. december 2022 i Berlingske – her i PDF-format.

“Det er synd for DR, at de får sendt et så gammeldags og kønsstereotypt signal med deres valg af værter og programmer.” Politiken, 27.01.22 ‟Jeg har mange gange oplevet at åbne avisen, kun for at opdage, at også den dag var det tilsyneladende kun mænd, der havde fødselsdag.”

‟Det går OK dårligt med kønsrepræsentationen i dansk film: Men det hjælper altid at tælle.” Oxy Magazine, 06.09.21 ‟Det er kun cirka hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, som har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter.”

‟Hendes mandlige kollegaer fik markant mere i løn, men da Lotte Andersen ville genforhandle, blev hun afvist.” Politiken, 10.08.21 ‟Det næste halve år vil vi i WIFT sætte fokus på ytringsfrihed.”

‟Kvindenetværk vil bekæmpe manglende ligestilling foran og bag kameraet.” Journalisten, 24.03.21 ‟[WIFT] vil med data og debatarrangementer forbedre kvinders vilkår i film- og tv-branchen.”

‟Galante mænd, ligestilling og podcasten Åsteder.” Kræs podcast, Radio 4, 23.03.21 ‟WIFT vil sikre ligestilling i film og tv-branchen.”

WIFT i Radio 24syv i kulturprogrammet Babylon.
Om at hver tredje person på skærmen er kvinde.

‟Nyt stærkt hold skal sikre ligestilling i film- og tv-branchen.” Kulturmonitor. 21.03.21 ‟Tiden er inde til, at den danske film- og tv-branche kommer ind i (kvinde)kampen.”

Seneste Nyheder

Opråb fra kvinder i film- og mediebranchen til DR og TV 2: Tæl hvor mange kvindelige værter og eksperter, I bruger.
Berlinske, Kommentar, 3 december 2022. “Ligestilling er et af fremtidens konkurrenceparametre. Den danske film- og mediebranche skal ind i kampen, mener bestyrelsen Women in Film and Television.”
“Tæl hvor mange kvindelige værter og eksperter, I bruger”.
24syv, podcast, 6 december 2022. “Sådan lyder opråbet til DR og TV2 fra Malene Flindt Pedersen fra netværket Women in Film and Television Danmark. En ny analyse viser nemlig, at kun hver tredje person på skærmen hos DR og TV2s største kanaler er kvinder.”

WIFT på Instagram

WIFT INTERNATIONAL 50 YEARS! @wiftinternational 🎉🎉🎉 by: @imsfilm

Har du styr på musikken til dine film- og TV-proj

SÆT KRYDS ❌ d. 3. November slår vi dørene op

Et tilbageblik på årets TV-festival, hvor @maria

✨MÅNEDENS INSPIRATOR ✨ Instruktør Greta Ger

Kulturminister @engelschmidt uddeler årets Bodil

Hvis du er på TV-festivalen i morgen, så kom ind

Det er stadigvæk den hvide mand, der dominerer fi

✨MÅNEDENS INSPIRATOR ✨ Forestillingen “Ik

Load More... Follow on Instagram

WIFT på Facebook

WIFT på Instagram

Har du styr på musikken til dine film- og TV-proj

SÆT KRYDS ❌ d. 3. November slår vi dørene op

Et tilbageblik på årets TV-festival, hvor @maria

✨MÅNEDENS INSPIRATOR ✨ Instruktør Greta Ger

Kulturminister @engelschmidt uddeler årets Bodil

Hvis du er på TV-festivalen i morgen, så kom ind

Det er stadigvæk den hvide mand, der dominerer fi

✨MÅNEDENS INSPIRATOR ✨ Forestillingen “Ik

Load More... Follow on Instagram

Har du styr på musikken til dine film- og TV-proj

SÆT KRYDS ❌ d. 3. November slår vi dørene op

Et tilbageblik på årets TV-festival, hvor @maria

✨MÅNEDENS INSPIRATOR ✨ Instruktør Greta Ger

Kulturminister @engelschmidt uddeler årets Bodil

Load More... Follow on Instagram

Sådan arbejder WIFT Danmark

Det vil vi:

WIFT arbejder for lige repræsentation, både foran og bagved kameraet
WIFT arbejder for, at der i bliver sat mere fokus på kvindelige vinkler og fortællinger i film og tv
WIFT vil gøre op med kønsbaserede forskelle i løn- og arbejdsvilkår i film- og tv-branchen
WIFT vil bidrage til et trygt arbejdsmiljø for alle i film- og tv-branchen ved at gøre op med krænkelses-, overgrebs-, og tavshedskultur

Det gør vi:

WIFT har fokus på fakta og lovgivning
WIFT afholder arrangementer
WIFT skaber netværk
WIFT synliggør kvindelige forbilleder og rollemodeller og har desuden et intersektionelt fokus
WIFT arbejder for at virksomheder og institutioner sætter konkrete mål
WIFT bidrager til respektfuld samtale og debat i det offentlige rum

Det kan vi måles på:

WIFT deltager i dagsordensættende debatter
WIFT påvirker lovgivningsarbejde på området
Alle i branchen kender til det professionelle netværk, som WIFT er

OM WIFT

WIFT blev grundlagt i Los Angeles i 1973 for at styrke og synliggøre kvinder, der arbejder professionelt med film, tv og billedmedier. I dag består WIFT af omkring 50 afdelinger verden over.

WIFT Danmark blev stiftet d. 8. maj 1999.

KONTAKT WIFT

WIFTs Bestyrelse

består af 11 medlemmer og 2 suppleanter

Malene Flindt Pedersen – producent & forperson
Sandra Yi Sencindiver – skuespiller og instruktør & forperson
Annika Wetterling – journalist & næstforperson
 Iris Schmidt – filminstruktør
Karoline Leth – producent
Liva Manghezi – radiovært
Lotte Andersen – skuespiller, instruktør
Louise Detlefsen – filminstruktør
Pouline Middleton – manuskriptforfatter & kasserer
 Stine Likodelle – manuskriptforfatter
Tine Fischer – rektor, Den danske filmskole
Anne Stampe Arndt – journalist & suppleant
Laura Allen Müller – skuespiller

Sådan arbejder WIFT

Det vil vi:

WIFT arbejder for lige repræsentation, både foran og bagved kameraet
WIFT arbejder for, at der bliver sat mere fokus på kvindelige vinkler og fortællinger i film og tv
WIFT vil gøre op med kønsbaserede forskelle i løn- og arbejdsvilkår i film- og tv-branchen
WIFT vil bidrage til et trygt arbejdsmiljø for alle i film- og tv-branchen ved at gøre op med krænkelses-, overgrebs-, og tavshedskultur

Det gør vi:

WIFT har fokus på fakta og lovgivning
WIFT afholder arrangementer
WIFT skaber netværk
WIFT synliggør kvindelige forbilleder og rollemodeller og har desuden et intersektionelt fokus
WIFT arbejder for at virksomheder og institutioner sætter konkrete mål
WIFT bidrager til respektfuld samtale og debat i det offentlige rum

Det kan vi måles på:

WIFT deltager i dagsordensættende debatter
WIFT påvirker lovgivningsarbejde på området
Alle i branchen kender til det professionelle netværk, som WIFT er

OM WIFT

WIFT Danmark blev stiftet d. 8. maj 1999.

WIFTs Bestyrelse

består af 11 medlemmer og 2 suppleanter

Sammen kan vi forandre
film- og medie-
branchen!

WIFT mulepose - design af Thit Thyrring

KØB EN WIFT MULEPOSE

WIFT Danmark er støttet af:

Sammen kan vi forandre
film- og mediebranchen!

VIS DIN STØTTE AF WIFT

KØB EN MULEPOSE

NETVÆRKET DER FORANDRER FILM- OG MEDIEBRANCHEN

Derfor er der brug for WIFT

Halvdelen af alle kvinder i film-, tv- og scenekunstbranchen har følt sig chikaneret, diskrimineret eller udsat for uønsket seksuel opmærksomhed.

For hver gang medierne spørger en kvindelig ekspert, spørger de tre mandlige.

Kun hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter.

Mænd tjener i gennemsnit næsten 2000 kr. mere om måneden end kvinder i mediebranchen.

WIFT i Pressen

Derfor er der brug for WIFT

WIFT i Pressen

Seneste Nyheder

WIFT på Instagram

WIFT på Facebook

WIFT på Facebook

WIFT på Instagram

Sådan arbejder WIFT Danmark

Det vil vi:

Det gør vi:

Det kan vi måles på:

OM WIFT

WIFTs Bestyrelse

Sådan arbejder WIFT

Det vil vi:

Det gør vi:

Det kan vi måles på:

OM WIFT

WIFTs Bestyrelse

Sammen kan vi forandre
film- og medie-
branchen!

WIFT Danmark er støttet af:

Sammen kan vi forandre
film- og mediebranchen!

VIS DIN STØTTE AF WIFT

WIFT DANMARK
er støttet af:

WIFT

Nyhedsbrev

NETVÆRKET DER FORANDRER FILM- OG MEDIEBRANCHEN

Derfor er der brug for WIFT

Halvdelen af alle kvinder i film-, tv- og scenekunstbranchen har følt sig chikaneret, diskrimineret eller udsat for uønsket seksuel opmærksomhed.

For hver gang medierne spørger en kvindelig ekspert, spørger de tre mandlige.

Kun hvert fjerde projekt, der ansøger og modtager støtte til spillefilm, har en kvinde som instruktør eller manuskriptforfatter.

Mænd tjener i gennemsnit næsten 2000 kr. mere om måneden end kvinder i mediebranchen.

WIFT i Pressen

Derfor er der brug for WIFT

WIFT i Pressen

Seneste Nyheder

WIFT på Instagram

WIFT på Facebook

WIFT på Facebook

WIFT på Instagram

Sådan arbejder WIFT Danmark

Det vil vi:

Det gør vi:

Det kan vi måles på:

OM WIFT

WIFTs Bestyrelse

Sådan arbejder WIFT

Det vil vi:

Det gør vi:

Det kan vi måles på:

OM WIFT

WIFTs Bestyrelse

Sammen kan vi forandre film- og medie- branchen!

WIFT Danmark er støttet af:

Sammen kan vi forandre film- og mediebranchen!

VIS DIN STØTTE AF WIFT

WIFT DANMARK er støttet af:

WIFT

Nyhedsbrev

Sammen kan vi forandre
film- og medie-
branchen!

Sammen kan vi forandre
film- og mediebranchen!

WIFT DANMARK
er støttet af: